Contratar en blanco con menos cargas: hasta abril de 2027 podés sumarte al RIFL

El Régimen de Incentivo a la Formalización Laboral (RIFL) reduce las contribuciones patronales durante los primeros 48 meses de la relación laboral. Fue reglamentado por el Decreto 315/2026, como parte de la reforma laboral (Ley 27.802).

¿Qué cambia?

Los empleadores que registren nuevos trabajadores dentro del régimen pagan menos contribuciones patronales durante 48 meses.

Alcanza a las relaciones laborales que se inicien y registren entre el 1° de mayo de 2026 y el 30 de abril de 2027, inclusive.

¿A quién aplica?

A los empleadores que incorporen trabajadores que no tuvieran una relación laboral registrada en el sector privado al 10 de diciembre de 2025 ni durante los seis meses previos al alta.

También incluye a quienes estaban adheridos al Monotributo.

¿Qué tenés que hacer vos?

1. Revisar si el trabajador que querés contratar cumple los requisitos.
2. Verificar que tu empresa pueda adherirse al régimen.
3. Registrar el alta dentro del plazo, antes del 30 de abril de 2027.
4. Planificar el costo laboral teniendo en cuenta las contribuciones reducidas.

Un dato importante

Antes de dar el alta de un nuevo empleado, conviene verificar los requisitos del régimen tanto para el trabajador como para tu empresa.

¿Pensás contratar personal y querés saber si podés usar el RIFL?

📲 Consultanos por WhatsApp en DOCTA Estudio Contable y te ayudamos a revisar tu caso.

DOCTA Estudio Contable
Contable · Impositivo · Laboral · Gestión